Gestionnaire, conformité à la loi SOX

Es-tu activement à la recherche d’une nouvelle perspective d’avenir? Ou tu ne fais que jeter un coup d’œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroit! 

Nous sommes à la recherche d’un ou d’une gestionnaire, conformité à la loi SOX qui se joindra à notre équipe des finances. Tu soutiendras les pratiques exemplaires de notre division des finances pour favoriser la conformité à la loi SOX chez Lightspeed.

En tant que membre de l’équipe des finances, tu aideras l’équipe de conformité à la loi SOX en supervisant le programme de conformité à la loi SOX, en dirigeant une équipe responsable des tests de contrôle, des évaluations des risques et de la définition de la portée, ainsi qu’en travaillant à d’autres projets ponctuels de conformité à la loi SOX.

Tes responsabilités :

• Sous la supervision du ou de la gestionnaire principal(e), Conformité à la loi SOX, élaborer, diriger et superviser l’exécution du programme SOX, de l’exercice annuel de définition de la portée et d’autres activités récurrentes liées à la loi SOX, comme la création d’organigrammes et les évaluations ponctuelles des risques.
• Superviser et encadrer une équipe de quatre spécialistes de la conformité à la loi SOX dans l’exécution des tests de contrôle de la loi SOX, en veillant à ce que le plan annuel de mise à l’essai soit exécuté dans les délais prévus, tout en favorisant une culture d’équipe à rendement élevé et en favorisant la croissance professionnelle. 
• Fournir des conseils en temps réel aux parties prenantes au sujet des changements proposés aux processus, des améliorations aux contrôles, des lacunes et de l’analyse des causes fondamentales.
• Promouvoir l’optimisation du système de conformité à la loi SOX (AuditBoard) et d’autres technologies pour accroître l’efficience et l’efficacité.
• Diriger et gérer des initiatives stratégiques et des projets spéciaux ponctuellement à la demande de la direction de la loi SOX.
• Se tenir au courant des risques émergents, des tendances de l’industrie et des changements réglementaires qui influencent les activités et la profession de vérification.

Ce que tu peux apporter à l’équipe :

• Titre de CPA ou titre professionnel reconnu équivalent exigé. 
• Au moins 6 ans d’expérience progressive en vérification externe ou en conformité avec la loi SOX, dont au moins 2 ans en gestion ou en direction.
• Excellente connaissance et application pratique des IFRS et du cadre du COSO.
• Expérience éprouvée de la direction de la fonction de conformité à la loi SOX
  et des activités connexes, y compris l’exécution d’évaluations des risques,
  la documentation des contrôles à l’échelle de la loi SOX et l’élaboration de plans de vérification stratégiques.
• Capacité éprouvée à travailler dans des situations exigeant un jugement professionnel important, une rigueur analytique et un souci du détail.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) et expérience avec les logiciels de gestion des vérifications.
• Excellente maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit et solides compétences en présentation et en communication, capacité à influencer les principales parties prenantes.
• Capacité éprouvée à diriger, à motiver et à former une équipe.
• En tant qu’entreprise mondiale comptant des employés et des clients à l’extérieur du Québec, la maîtrise de l’anglais comme langue de travail est requise pour ce poste.

Atouts souhaités, mais non nécessaires :

• Expérience avec AuditBoard, NetSuite et/ou Salesforce.
• Vaste expérience au sein d’une entreprise technologique cotée en bourse à forte croissance.
• Excellente maîtrise du français écrit et parlé.
• Expérience des outils d’analyse de données dans un contexte de vérification (p. ex., ACL, IDEA, Alteryx).
• Titre de l’ACRS ou de vérificateur(trice) interne certifié(e), réussite à l’examen final commun (EFC) ou autres certifications professionnelles pertinentes.

Qui tu es :

• Tu es motivé(e) et tu as le souci du détail. Tu es aussi en mesure d’effectuer plusieurs tâches à la fois, de travailler sous pression et de respecter des délais serrés.
• Tu souhaites approfondir tes connaissances en comptabilité technique et te tenir au courant des derniers développements en comptabilité et en information financière.
• Tu as la capacité à travailler dans un environnement au rythme dynamique, à mener plusieurs projets de front en même temps et à respecter les échéances tout en gérant bien l’ambiguïté et la complexité.
• Tu as une grande capacité d’analyse et un bon jugement professionnel.
• Tu as le désir de prendre en charge des responsabilités.
• Tu as une personnalité axée sur le travail d’équipe et la capacité de travailler de façon autonome.

Être un acteur du changement

Tu pourras profiter :

• D’un milieu de travail flexible qui te permet de donner le meilleur de toi-même.
• D’une culture qui valorise la performance.
• De la possibilité d’avoir un impact au sein d’une équipe assez grande pour progresser au niveau professionnel, mais suffisamment petite pour te faire entendre.
• D’occasions qui pourront définir le cours de ta carrière.

Tu profiteras également d’avantages visant à te procurer bonheur, santé et satisfaction.

• Politiques flexibles sur les congés payés et le télétravail. 
• Options sur actions, car toi aussi, tu es propriétaire de l’entreprise.
• Cotisations à ton régime de retraite. Ton avenir est important.
• Possibilités de formation pour perfectionner tes compétences et faire progresser ta carrière.
• Prestation de santé et bien-être pour te sentir au mieux de ta forme.
• Temps libre pour faire du bénévolat et redonner à ta communauté.
• Groupes d’intérêt, réseaux dirigés par les employés, comités sociaux pour parrainer des équipes sportives.
• Programme d’achat d’ordinateur pour t’équiper d’un Macbook personnel.
• Congé parental bonifié pour soutenir les familles qui s’agrandissent.